人事（採用・研修関係業務担当）

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お問合せ番号	14456
ポジション	人事（採用・研修関係業務担当）
雇用形態	正社員
勤務地	東京都中央区人事機能は本社にしかないため、原則転勤は発生しません。 ※ローテーションによる工場、関連会社への異動は発生の可能性あり
仕事内容	当社は2023年4月に持株会社への移行を検討しており業務増加が見込まれるため人員強化します。 ■採用・採用計画策定・会社説明会運営・選考運営・学校訪問（就職担当窓口、就職担当教員、社員出身教室教員）・採用エージェント管理・採用媒体管理と運用・採用関係資料の作成（説明会資料、選考資料、採用関連データ等）・内定後フォロー・インターンシップ企画・運営・実施 ■研修・研修計画策定・研修実施・研修アテンド・研修関係資料作成（研修体系構築・ブラッシュアップと実施計画策定、階層別研修のプログラム策定、研修記録等）【当社の魅力】・社員の勤続年数が長く、長い目線で人事制度や育成施策を考えられます。・人事部は縦割りではないため、様々な業務を経験できます。・事業の公共性が高く、社会貢献性があります。・人が辞めない和気あいあいとした雰囲気があり、中途入社の方もすぐに馴染んでいただけます。　※人事部は新卒と中途の割合が半分程度です。
経験	【必須】採用または研修に関する業務経験（3年以上）
年収	450万円～ 650万円
勤務時間	8:30～17:05（標準労働時間7時間45分）休憩50分時差出勤・時短勤務制度あり残業　月平均20時間
企業の特徴	【水環境事業】浄水場および下水処理場の脱水設備や乾燥設備、焼却設備など汚泥処理プラントの設計・建設など【産業事業】化学・食品のプラント、ろ過機・分離器・乾燥機・ガスホルダーなどの単体機器【真空技術関係】光学膜成膜装置、スパッタ装置、真空チャンバー、プラズマ処理装置など【バイオマス関係】発電利用、エタノールの製造、消化ガスの有効利用など

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