管理部門 経営企画部 若手担当者＜担当～サブリーダー（主任）クラス＞
管理部門／経営企画・ＩＲ未経験OK土日祝休み休日120日以上
| お問合せ番号 | 14169 |
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| ポジション | 管理部門 経営企画部 若手担当者＜担当～サブリーダー（主任）クラス＞ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 京都府京都市下京区 |
| 仕事内容 | 【主な業務内容】 ・年度予算策定 ・年度予実（予算・実績）管理、モニタリング資料作成 ・IR業務 ・その他管理会計業務全般 【具体的な業務内容】 ・調査関連 ・グループ経営方針、戦略関連 ・中期経営計画関連 ・年度事業計画、予算関連 ・財務戦略、資金調達関連 ・投融資関連 ・IR関連 ・役員秘書関連 成長途上の会社ですので、管理部門では、自分たちの手で会社の土台となる様々な仕組みなどを作り上げていく、楽しみと喜びがあります。 |
| 最終学歴 | 大学以上 |
| 経験 | 【必須の経験、ポテンシャル採用】 ・経理、財務部門でのご経験 【歓迎】 ・経営企画部門、経理／財務部門等でのご経験（財務諸表が読める） ・営業部門、企画部門等でのご経験（企画、交渉、数字関係に強い） ・会社法、金融商品取引法等、法律の知識がある ・日商簿記3級以上 |
| 年収 | 350万円 ～ 500万円 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 企業の特徴 | ・IT分野、機械分野、電気・電子分野、化学・バイオ分野における技術者派遣事業 ・ERP(Enterprise Resource Planning)分野におけるコンサルティング・導入支援・開発 ・自社開発診断ツール(HQ・COS・ICP人材力診断)を用いたアセスメント・診断サービス ・採用マッチングソリューションの開発・販売 ・AI(Artificial Intelligence)、IoT(Internet of Things)等の分野における研究・開発 ・WEBサイト/システムの企画/開発 |
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