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この求人にあう求人件数:
28件(公開求人のみ)

28件中21~28件を表示

【人事(企画・制度担当)/創業150年の外資系総合商社】

人事/労務人事/制度残業20時間以内転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001304
職種 【人事(企画・制度担当)/創業155年の外資系総合商社】
仕事内容 ■同社の人事制度・労務担当として、以下のような
 業務をご担当いただきます。

・人事戦略の立案
・人事制度全般の企画、運営
・人事考課の集計、賞与算定、給与改定の処理
・社員の異動、昇格等の管理
・グループ会社マネジメントとの折衝、調整
・新規事業、M&Aなどの対応
・人件費予算の策定および予実管理

【こんな方にオススメです】
・労務の実務経験を持ち、制度寄りのキャリアを築いてゆきたい方
・穏やかで落ち着いた雰囲気の中で、着実に経験を積みたい方
・国内外のグループ会社全体を俯瞰しながら、広い視野を
 身に着けたい方
勤務地 東京都港区芝
年収 600万円 ~ 750万円

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人事総務(将来のリーダー候補)【中規模総合広告会社】

人事/採用人事/制度人事/教育総務休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001344
職種 人事・総務【高いクリエイティブが評価される、社員同士の顔が見える中規模総合広告会社】
仕事内容 ・人事制度全般の企画、運営、管理
・給与計算、社会保険、勤怠管理のマネジメント
・採用・教育の企画、運営
・社内規程の管理・運営
・賃貸契約物件管理・交渉
・社内行事の企画・運営・管理
・社内各種契約管理
など
その他、総務等管理業務全般
※正社員登用を前提とした契約社員スタートです(全社方針による)

【この求人のポイント】
質の高い仕事が評価される広告会社で、経験豊富な上司陣のサポートを受けながら人事として1段上の業務にチャレンジしていただけます。社員の顔が見える規模で良好なコミュニケーションが取れる会社なため、さまざまな人事施策にも取り組みやすいです。
勤務地 汐留、新橋より徒歩圏内
年収 500万円 ~ 650万円

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人事課長【足立エリアで25年間地域包括医療を実現してきた医療法人】

人事/採用人事/制度人事/労務人事/教育マネージャー学歴不問転勤なし
お問合せ番号 JOB001342
職種 人事課長【足立エリアで25年間地域包括医療を実現してきた医療法人】
仕事内容 下記人事業務の円滑な遂行のためのマネジメント業務
●人事・総務部門のリーダーとして、様々な管理業務を行ってください。
人で成り立っている事業のため、採用や定着施策の比重は大きいです。

■採用業務(中途・新卒・派遣・アルバイト)
採用企画から募集、面接、入社までのフォローなどをチームと協力しながら行ってください
■教育・研修、社員・スタッフの定着率向上
■労務(契約管理、福利厚生管理、労働組合・労基対応等)
給与計算などは別担当です
■人事企画(人員計画、評価制度・構築制度等の構築・運用・改訂) など

※その他、施設管理的な総務業務や、病院間を車で移動しての業務、緊急の際には医師の送迎など
中規模の会社の管理部門として幅広い業務が発生します。

【この求人のポイント】
住宅地内の医療法人なため、通勤がやや難という点がありますが、近隣在住など通いやすい環境であれば、やりがいを感じながら落ち着いて長く働けるポジションです。
勤務地 綾瀬駅からバス20~30分、竹の塚駅からバスor徒歩
年収 550万円 ~ 800万円

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人事(労務、人事企画)【東証一部上場、循環器系医療機器の専門商社、メーカー】

人事/労務人事/制度第二新卒上場企業休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001298
職種 人事(労務、人事企画)/東証1部医療機器商社、メーカー
仕事内容 ●労務的知識にもとづいて人事企画全般
・制度・規定の整備(企画、制定から運用まで)
・労務相談対応
・各部署、各地事業所との人事的な問合せ対応
・評価とりまとめ
・新しい働き方に対応するような様々な取り組みの実施
※労務をベースにしますが取り組んでいただくことは主に人事企画、制度です。
給与計算、保険手続き等は別チームが行っています。

【この求人のポイント】
人気が高まってきている医療機器業界で確固たる地位を築いている会社で、人事労務の視点からさまざまな働き方への施策を行うことができます。
人事としての経験値向上を考える人には最適です。
勤務地 天王洲アイル駅歩3分
年収 450万円 ~ 550万円

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人事(※未経験OK、若手スタッフ):国内経営コンサルティング会社

人事/採用人事/制度人事/教育人事/その他未経験OK転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB000985
職種 人事(若手スタッフ):国内経営コンサルティング会社
仕事内容 人事業務全般にかかわっていただきます。
ゆくゆくは、人事領域(採用、教育、労務、制度)のいずれか、ないしは複数を主体的に担っていただく事を期待します。

<業務内容>
1.採用
・新卒、中途採用(新卒は採用拡大傾向にあります)
・採用計画立案~面接~入社迄のフォロー
2.人事評価関連
・人事評価の実施促進
・評価情報とりまとめ
3.アサインメント関連
・プロジェクトへのアサイン情報の管理、配置検討
4.キャリア開発関連
・キャリアサポート制度の運用、面談実施促進
・トレーニング(新卒、中途)に関するトレーニングチームとの連携、トレーニング実施時の事務局
5.労務管理
・労務時間管理
・ストレスチェックの導入、運用
その他、一部総務業務など

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
幅広く裁量をもって仕事をしたいという方にお勧めです。中規模ながら質の高いコンサル会社なので、人事として社員(コンサルタント)の皆さんと向き合いながら会社を作っていく面白みがあります。
勤務地 中央区晴海(移転予定あり)
年収 380万円 ~ 500万円

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人事(社員の働きやすさを実現してください)【アットホームなITコンサル、システム開発会社】

人事/労務人事/採用人事/制度人事/教育学歴不問転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001313
職種 人事(採用・労務から制度などまで幅広く)
仕事内容 人事業務全般を行っていただきます。
・採用
(エンジニアの中途採用が多いです。現場マネージャーと協力しながら業務を行ってください。)
・制度
(昨年制度改定がありましたので、その運用等からスタートして、 
 より社員が働きやすい環境を作ってください。社員面談等も適宜行ってください。)
・教育
(さまざまなステージの社員に対して研修等の教育施策を行ってください。)
・労務
(給与計算は別チームですが、労務相談や人員管理などをお願いします。)
・その他、経営に近しい立場で社員によりよく活躍してもらうための施策を検討・実施してください。
勤務地 両国駅より徒歩1分
年収 500万円 ~ 600万円

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人事(マネジャークラス/採用・評価・制度等):国内準大手経営コンサルティング会社

人事/採用人事/制度人事/教育休日120日以上土日祝休みマネージャー
お問合せ番号 JOB000949
職種 人事(マネジャークラス):国内経営コンサルティング会社
仕事内容 人事業務全般にかかわっていただきます。ゆくゆくは、人事領域(採用、教育、労務、制度)のいずれか、ないしは複数を主体的に担っていただく事を期待します。

<業務内容>
1.採用
・新卒、中途採用(新卒は採用拡大傾向にあります)
・採用計画立案~面接~入社迄のフォロー
2.人事評価関連
・人事評価の実施促進
・評価情報とりまとめ
3.アサインメント関連
・プロジェクトへのアサイン情報の管理、配置検討
4.キャリア開発関連
・キャリアサポート制度の運用、面談実施促進
・トレーニング(新卒、中途)に関するトレーニングチームとの連携、トレーニング実施時の事務局
5.労務管理
・労務時間管理
・ストレスチェックの導入、運用
その他、一部総務業務など

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
幅広く裁量をもって仕事をしたいという方にお勧めです。中規模ながら質の高いコンサル会社なので、人事として社員(コンサルタント)の皆さんと向き合いながら会社を作っていく面白みがあります。
勤務地 中央区晴海(移転予定あり)
年収 600万円 ~ 800万円

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人事(幹部候補/制度等) 【Web・IT領域のマーケティング/クリエイティブ/人材事業で成長するベンチャー企業】

人事/制度マネージャー転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001240
職種 人事(幹部候補/制度等)
仕事内容 人事部門(労務以外の採用・研修・制度等を管掌)の幹部候補として、
横断的に業務を行っていただきます。

特に、グループ各社ごとに分かれている人事制度のすり合わせ、評価軸等の統一や、
IPOなども目指せる体制づくりのための体制作り、採用・研修などの人事企画が
ミッションになります。
また残業抑制などの働き方改革にも携わってください。

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
グループ各社の人事制度改革・統合や成長のための人事企画など、やりがいと面白みを感じられる業務です。
300~500名規模の会社で横断的に人事業務を行ってきた方、経営視点での人事を行いたい方に最適です。
勤務地 池袋駅より徒歩3分程度
※山手線沿線へのオフィス移転の可能性あり
年収 500万円 ~ 650万円

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