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この求人にあう求人件数:
65件(公開求人のみ)

65件中41~60件を表示

【人事(企画・制度担当)/創業150年の外資系総合商社】

人事/労務人事/制度残業20時間以内転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001304
職種 【人事(企画・制度担当)/創業155年の外資系総合商社】
仕事内容 ■同社の人事制度・労務担当として、以下のような
 業務をご担当いただきます。

・人事戦略の立案
・人事制度全般の企画、運営
・人事考課の集計、賞与算定、給与改定の処理
・社員の異動、昇格等の管理
・グループ会社マネジメントとの折衝、調整
・新規事業、M&Aなどの対応
・人件費予算の策定および予実管理

【こんな方にオススメです】
・労務の実務経験を持ち、制度寄りのキャリアを築いてゆきたい方
・穏やかで落ち着いた雰囲気の中で、着実に経験を積みたい方
・国内外のグループ会社全体を俯瞰しながら、広い視野を
 身に着けたい方
勤務地 東京都港区芝
年収 600万円 ~ 750万円

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人事労務担当

人事/労務転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001312
職種 人事労務担当
仕事内容 ・給与計算
・社会保険手続き、など
勤務地 東京都新宿区
年収 300万円 ~ 400万円

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物流の"働く環境改革"を推進する【人事労務(課長候補)】

人事/労務マネージャーUIターン歓迎
お問合せ番号 JOB001321
職種 物流の"働く環境改革"を推進する【人事労務(課長候補)】
仕事内容 ○入退社の手続き等の日常業務から、労務管理フローの再構築、スタッフの管理など幅広くお任せします【具体的には】◆入退社・社保手続き◆給与計算◆労務管理◆労務管理システムの整備◆労務トラブルなどの対応
上記はあくまでも、デイリー業務。プレイングマネージャーとしてフローの自動化を含む再構築や労働局・当局対応力の向上、脱属人化などの推進にも携わっていただきます。

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
業界知識は不要です。従業員規模も売り上げも右上がりの当社にて
貴方の経験を活かしてください。
勤務地 大阪本社:大阪市西区四ツ橋駅
年収 450万円 ~

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【人事/給与計算運用担当者】

人事/労務
お問合せ番号 JOB000866
職種 【人事/給与計算運用担当者】
仕事内容 受託したお客様の給与計算に関わる業務をお任せします。
お客様の業種や規模は様々で、1名で3~5社程度を担当して
いただきます。(※客先常駐型ではなく、お客様からデータを
お預かりし、社内で業務を行います。)

-給与計算業務
-賞与計算業務
-社会保険業務フォロー(実務は別チームが担当しています)
-住民税処理、年末調整処理
-社員対応窓口
-ASP勤怠、人事システム運用業務(自社開発のASPサービスです)
-人事給与システムの構築、設定 など
勤務地 東京都新宿
年収 400万円 ~ 500万円

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【社会保険労務士補助担当/正社員として長く働きたい・資格を活かしたい・専門知識を身に着けたい、という方歓迎】

人事/労務転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001219
職種 社会保険労務士補助業務
仕事内容 ○同社に所属する社会保険労務士の補佐担当として、以下のような業務をお任せします。
・労働、社会保険手続き
・助成金手続き
・給与計算

○入社後のイメージ:
入社後は社労士補佐担当として同社社労士の様々な業務を
サポートしていただき、お客様や業務の進め方などについて
学んでいただきます。(研修期間の目安:1年間)
その後は徐々にクライアント企業を引き継ぎ、各企業の担当として
業務にあたっていただきます。

○こんな方にオススメです
・長く安定的に働きたい
・社労士資格を活かしたい
・事業会社から社労士事務所にうつりたい
・専門知識を身に付け、スキルアップしたい
勤務地 東京都千代田区 最寄駅:飯田橋駅 徒歩3分
年収 350万円 ~ 550万円

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人事スタッフ(労務を軸に幅広く)【ベビー用品企業トップ企業】

人事/労務人事/採用
お問合せ番号 JOB001350
職種 人事スタッフ(労務を軸に幅広く)【ベビー用品企業トップ企業】
仕事内容 人事として労務(人事企画)を軸に幅広く業務を行っていただきます。
グループの社員を合わせた給与計算・保険手続等のとりまとめとチェック(実務はアウトソース会社に委託)、人件費の計算・管理、労務問合せや各部署との調整など。その他、適宜人事室の他の業務もサポートしていただきます。
勤務地 稲荷町駅、新御徒町駅、上野駅より徒歩2~10分
年収 400万円 ~ 500万円

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人事総務(採用・総務等全般)【O2Oマーケティングで店舗販売を支援するITベンチャー】

人事/採用人事/労務総務第二新卒マネージャーUIターン歓迎学歴不問休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001334
職種 人事総務【O2Oマーケティングで店舗販売を支援するITベンチャー】
仕事内容 人事総務を中心に担当いただきます。特に採用を始めとする人事業務は同社の重要経営ミッションのため、社長と二人三脚で戦略から担当いただきます。
(1)人事業務
・採用業務:人員計画、人材要件定義、予算策定、紹介会社対応、面接対応
・制度関係:評価制度の策定、各種表彰対応、組織変更稟議、福利厚生
(2)総務庶務業務
・総務関係:役員会資料取り纏め、親会社との連絡、ファシリティ管理(備品管理、事務所移転など)、プライバシーマーク
・庶務業務:事務所環境管理、健康診断手配、冠婚葬祭/季節挨拶対応、各種社内問い合わせ対応
勤務地 渋谷駅から徒歩1分
年収 400万円 ~ 500万円

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総務・人事(北海道の鉄道系ホテルグループ/安定した経営体制と働きやすさが魅力です)

人事/労務総務人事/その他休日120日以上学歴不問土日祝休みUIターン歓迎
お問合せ番号 JOB001053
職種 総務・人事(北海道の鉄道系ホテルグループ/安定した経営体制と働きやすさが魅力です)
仕事内容  給与計算、社会保険手続、庶務業務など
 その他人事や安全衛生など幅広くお手伝いいただきます。
【具体的には】
 ・給与計算(社員約500名)
 ・年末調整計算
 ・勤怠管理
 ・社会保険関連の手続き
  ほか、総務・人事・庶務業務

※リーダー的な役割を担っていただける方が理想です。
給与処理の体制をはじめ、教育や採用、安全衛生体制、グループ会社間の手続等
諸々日常オペレーションを統括していただける方歓迎。


【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
大手電鉄系の安定企業です。企業に腰を据えて、労務を軸に管理系の経験を幅広く積みたい方にお勧めです。
勤務地 北海道札幌駅すぐ
年収 280万円 ~ 400万円

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(北海道・札幌)社会保険労務士・労務担当

人事/労務休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001293
職種 (北海道・札幌)社会保険労務士・労務担当
仕事内容 社会保険労務士として、クライアント企業の人事労務課題全般に取り組んでいただきます。
・給与計算
・社会保険手続き
・年末調整
・人事労務のアウトソーシング全般
・人事考課制度導入、人事考課者訓練導入の企画・立案・実施
・助成金・奨励金の支給申請手続き
・その他

※東京のクライアント企業の労務実務を札幌で行っていただくことも多くあります。
※札幌事務所立上げメンバーの募集です。
 事務所のマネージャー候補としてご活躍していただきます。

【この求人のポイント】
東京で実績のある総合士業法人の札幌事務所立上げメンバーの募集です。
ご自身で事務所を立上げるまでではないけれど、社労士として幅広い仕事をオーナーシップをもって取り組んで行きたい方にお勧めです。
勤務地 北海道札幌市 東西線西11丁目駅
年収 450万円 ~ 600万円

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総務・人事労務【東証一部、リアルイベントプロモーション最大手企業】

人事/労務総務休日120日以上土日祝休み第二新卒転勤なし上場企業
お問合せ番号 JOB001281
職種 総務・人事労務【東証一部、リアルイベントプロモーション最大手企業】
仕事内容 給与マターの労務、勤怠管理、入退社手続き
社内レイアウトやインフラ整備
契約書、規定等、法務
決算関係
IR関係
子会社の人事・総務
取締役会 書面作成
支払い関係
稟議関係  など、幅広く。

【この求人のポイント】
誰もが目にしたことのあるようなプロモーションを多く手掛けてきた会社なので、一員として働いていて楽しめます。
一方で管理部門として仕組み化していかなければいけないことも多くあるため、各部とコミュニケーションをとりながら業務ができる方を求めます。
勤務地 東京メトロ神谷町から徒歩1分
年収 400万円 ~ 450万円

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人事・管理部門【外資企業を多く手掛ける少数精鋭マーケティングプロモーション企業】

人事/採用人事/労務総務学歴不問転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001318
職種 人事・管理部門
仕事内容 人事総務全般
・採用(厳選した中途採用中心)
・労務、入退社諸手続き
・勤怠管理、給与計算、年末調整等
・総務業務
・契約書締結、管理
・コンプライアンス対応

【この求人のお勧め】
管理部門はフラットな関係性を築ける方なら年齢にかんけいなくご活躍いただいえいます。
勤務地 地下鉄赤坂見附駅から徒歩5分
年収 300万円 ~ 500万円

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人事総務(労務、採用、総務、法務等)【リゾート型有料老人ホーム運営企業】

人事/労務総務人事/採用第二新卒転勤なし
お問合せ番号 JOB001317
職種 人事総務【労務、採用、総務、法務等】
仕事内容 【人事】
・労務管理(給与計算、社保手続き、勤怠管理など)
・採用業務(中途・新卒採用、教育・研修制度の企画・立案・実施)

【法務】
・契約書の確認・作成・発行・管理・審査
・株式事務
・株主総会・取締役会準備・運営
・法務相談(顧問弁護士との調整等)

【総務】
・ファシリティ管理
・車両管理
・諸規定の整備・管理・運用
・リーガルチェック、IPOを目指す準備、内部統制
・会社行事の立案・実施

【社内システム】
・ネットワークシステムの管理
・システムの改善・企画提案

【この求人のポイント】
現場重視の会社の管理部門として、幅広い経験を積むことができます。
勤務地 市ヶ谷駅徒歩5分
年収 300万円 ~ 400万円

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人事(社員の働きやすさを実現してください)【アットホームなITコンサル、システム開発会社】

人事/労務人事/採用人事/制度人事/教育学歴不問転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001313
職種 人事(採用・労務から制度などまで幅広く)
仕事内容 人事業務全般を行っていただきます。
・採用
(エンジニアの中途採用が多いです。現場マネージャーと協力しながら業務を行ってください。)
・制度
(昨年制度改定がありましたので、その運用等からスタートして、 
 より社員が働きやすい環境を作ってください。社員面談等も適宜行ってください。)
・教育
(さまざまなステージの社員に対して研修等の教育施策を行ってください。)
・労務
(給与計算は別チームですが、労務相談や人員管理などをお願いします。)
・その他、経営に近しい立場で社員によりよく活躍してもらうための施策を検討・実施してください。
勤務地 両国駅より徒歩1分
年収 500万円 ~ 600万円

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人事労務スタッフ(吉祥寺・アパレル企業)

人事/労務総務人事/採用第二新卒学歴不問転勤なし
お問合せ番号 JOB000781
職種 人事労務スタッフ(吉祥寺・アパレル企業)
仕事内容 人事労務として従業員の採用とそれに伴う関連業務全般、
また給与・社会保険関連業務をご担当頂きます。

・給与、社会保険関連の実務処理
・新卒、中途、アルバイト採用
・各グループ会社のサポート
・自社スタッフのフォロー
・給与、社会保険関連の実務処理

【この求人のポイント】
人気エリア吉祥寺にあるアパレル企業の人事の募集です。
アットホームでおしゃれなオフィスで、人事労務を中心に様々なお仕事ができます。
勤務地 吉祥寺駅より徒歩5分
年収 300万円 ~

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社労士・人事労務コンサルタント【総合型士業法人】

人事/労務休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001290
職種 社労士・人事労務コンサルタント
仕事内容 社会保険労務士として、クライアント企業の人事労務課題全般に取り組んでいただきます。
・制度・規則制定
・労使トラブル等のサポート
・メンタルヘルス等の対策
など
※給与計算、保険手続きなどもご担当いただきますが
実務的な部分は他部署がメインとして行いますため
より人事労務コンサルタントとしてのお仕事を多く行っていただきます。

【この求人のポイント】
中堅の総合士業法人としてクライアントから堅実な信頼を得ている法人です。
社労士として、企業の人事課題に労務的な面から様々なコンサルティングサポートを行っていただきます。
給与・保険という実務より深い部分の労務業務に取り組みたい意欲的な方にお勧めです。
勤務地 丸の内(東京・大手町・二重橋から徒歩5分程度)
年収 500万円 ~ 600万円

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社労士法人・労務担当【社会保険労務士・司法書士・行政書士等の総合士業法人(埼玉・浦和)】

人事/労務学歴不問転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001294
職種 (埼玉・浦和)社労士法人・労務担当
仕事内容 ・クライアント企業の給与計算、社会保険手続き、年末調整などの労務実務全般
・その他、労務相談、規則制定など
・(可能であれば)助成金申請手続き

※会社全体で業務の仕組み化に取り組んでおり、効率のよい運用ができています。
パートさん1名とチームを組み、給与・社保業務を行ってください。3名程の助成金チームとの連携し、業務分担を行っていただきます。

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
埼玉エリアでは発信力のある総合士業事務所です。パートさんの戦力化が進んでおり、ワークライフバランスも意識しながら長期的に仕事をしていくことができます。
勤務地 埼玉・浦和駅すぐ
年収 300万円 ~ 400万円

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労務(リーダー候補:神奈川)【医療総合グループの中核企業】

人事/労務残業20時間以内転勤なし
お問合せ番号 JOB001279
職種 労務(リーダー候補:神奈川)
仕事内容 【労務を軸として人事総務全般】
・グループ全体の社員の給与計算・社会保険手続、年末調整等の労務業務
(対象はグループ3000名ですが、担当分けをしておりますので、数百名程を受け持っていただきます)
・人事制度構築、規定管理、採用などの幅広い人事業務も随時ご担当いただけます
・損害保険、自動車管理、ビル管理などの総務業務
※人事として長期的なキャリアを築くことができます

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
医療業界という社会的意義とニーズの高い業界で、人事としての経験を積むことができます。
穏やかな社風なため腰を据えてお仕事をしていきやすいです。
勤務地 神奈川県厚木市、自動車通勤可
年収 450万円 ~ 550万円

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労務(保険中心に全般)【60品以上の世界一製品を持つグローバルな精密部品メーカー 】

人事/労務学歴不問休日120日以上土日祝休み第二新卒
お問合せ番号 JOB001143
職種 労務(保険中心に全般)【60品以上の世界一製品を持つグローバルな精密部品メーカー 】
仕事内容 労務のご担当としてチームと協力しながら給与・保険などの業務全般を行っていただきます。本社100名分の勤怠管理、全社400名弱分の給与計算などを自社で行っています。
また入退社による社会保険や労働保険の業務も行ってください。

(現在1名の方が給与メインなため、ご入社いただく方には保険をメインでご担当いたきたいですが、ご応募いただく方のご経験に応じて担当業務を変更できます。)

はじめは労務からですが、ご希望でしたら採用等の人事業務も幅広くご担当いただけるため、人事としてのキャリアアップをしていくことができます。

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
フルフレックス、時間単位有給など、働きやすい制度の整った会社です。BtoBの部品メーカーなため名前は知られていませんが、上場会社として世界的な仕事もしています。
働きやすい環境で安定して自身の人事としてのキャリアを伸ばしたいと思っている方にお勧めです。
勤務地 東京都北区
年収 350万円 ~ 450万円

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人事労務(マネジャー候補)【新宿・全国に飲食・美容・インバウンド等の企業展開をするグループ本社】

人事/労務学歴不問転勤なし
お問合せ番号 JOB001132
職種 人事労務(マネジャー候補)【全国に飲食・美容・インバウンド等の企業展開をするグループ本社】
仕事内容 ■労務管理担当者

●労務業務全般
・給与計算
・勤怠管理(勤怠管理システム(勤次郎)を利用)
・報酬管理(社員給与の管理)
・入退社および在籍管理
・労務業務の内製化に向けた業務全般
・労務チームのマネジメント
※参考:アルバイト含む約4000名の労務管理を
チームでご担当いただきます。
【利用システム】
・勤怠管理:勤次郎(日通システム)
・給与計算:ミロク給与
・人事管理:Cydas
勤務地 各線新宿駅、東京メトロ新宿三丁目駅より5分程度
年収 480万円 ~ 600万円

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人事(労務管理・総務)/三重県・伊勢

総務人事/労務人事/その他UIターン歓迎
お問合せ番号 JOB000668
職種 人事(労務管理・総務)/三重県・伊勢
仕事内容 人事労務・総務業務の担当、および部下指導・育成。

【具体的には】
勤怠管理(公休予定管理)、給与計算(昇級・昇給対応)、賞与計算、社会保険、雇用保険手続き、財形貯蓄管理、各種助成金申請、人事システム管理、従業員履歴管理、有給休暇管理、入社受入時手続き、退職手続き・退職金計算、官公庁への届出書類作成(給与支払届、特別徴収関連)、付保管理(規定に基づく総合福祉団体定期保険)、育児介護休業関連対応、慶弔見舞対応、福利厚生施設・車両申込窓口、会社行事準備・運営、関連会社連携、従業員相談窓口、社会保険労務士対応、年金事務所・労働基準監督署対応、労働安全衛生委員会運営、人事関連各種規程管理・改定検討、運転互助会管理、労働関連法令改正への対応、従業員およびお客様の病気や怪我への対応、など。

※催事や繁忙日には管理部門スタッフも、店舗や施設の現場へ応援に出動しています。

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
三重県内では有名な老舗企業です。地元で長く人事労務の仕事をしたいという方にお勧めです。
勤務地 三重県伊勢市
年収 400万円 ~ 500万円

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