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この求人にあう求人件数:
22件(公開求人のみ)

22件中21~22件を表示

医事室長(医療事務)【川崎で地域の暮らしを支える総合病院:マネジャー候補】

経営企画・IR総務一般事務・秘書・その他医療/福祉マネージャー学歴不問転勤なし休日120日以上
お問合せ番号 JOB001170
職種 医事室長(医療事務)【川崎で地域の暮らしを支える総合病院:マネジャー候補】
仕事内容 【職務内容】
病院医事室を担う事務マネージメント。

■医事室(管理職)の仕事の内容(抜粋)
・診療報酬請求業務(統括)
レセプト統括、返戻、査定、分析、対応
・医療事務スタッフの育成、マネジメント、採用
・各種委員会、会議への参加
・行政対応(医事室責任者としての統括)
・各種統計業務
・診療報酬改定対応
・未収金対応

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
地域を支える病院での勤務という、社会貢献性も高いお仕事です。病院で働く皆さんを支えながら長く働きたいというサポート志向の方にお勧めです。
企業系の病院として長い歴史を持ち経営も安定しているので、医療業界での経験を存分に発揮することができます。
勤務地 川崎よりバス8分程度、南武線小田栄駅より徒歩7分程度
年収 700万円 ~ 1100万円

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(茨城県)老舗食品メーカーで人事総務・管理部門のご経験を発揮したい方募集!

総務人事/労務マネージャーUIターン歓迎学歴不問
お問合せ番号 JOB001198
職種 人事総務(管理部門全般を管掌)
仕事内容 管理部の課長候補として、人事総務を中心に全体のマネジメント、一部経理のサポートなど全般をお願いします。
また親会社やグループ会社との連携・対応なども行っていただきます。

・人事労務管理
・コンプライアンス体制の運用
・採用(農場の採用は現場が行うので、そのサポート等)
・制度、教育、評価
・各種総務
・取締役会事務局業務
・株主総会事務局業務
・経営会議管理部報告書及び議事録作成
・稟議書、支払依頼書等各種書類処理
・業者管理
・経理部門のサポート
・若手人材の育成、マネジメント

※勤務地の都合上、転居を伴う勤務になります。
引っ越し代は会社支給です。借り上げ社宅等はありませんので、ご自身でお住まいを探していただくことになります。

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
歴史ある業界最大手企業のグループで、管理部門全般をお任せします。経営的な立場でのお仕事です。
幅広く管理系をご経験して、経営に近い仕事をしていきたいとお考えの方にお勧めです。また地方に転居を伴う勤務となるため、北関東エリアに地縁のある方にもお勧めですが、その他の方のIターンも歓迎します。
管理部として落ち着いて長く仕事ができます。
勤務地 茨城県結城市(最寄り下妻駅)
年収 500万円 ~ 600万円

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