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未経験可能な人事求人情報

9件中1~9件を表示

(バイリンガル・帰国子女歓迎ポテンシャル採用)労務・給与計算/保険手続き等担当

人事/労務未経験OK第二新卒英語が使える時短相談可転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001307
職種 (バイリンガル・帰国子女歓迎ポテンシャル採用)労務・給与計算/保険手続き等担当
仕事内容 ●クライアント企業(外資系多数)の給与計算・社会保険手続きなど人事労務全般
※外資企業がメインのため、英語でのやり取りが多くあります。
労務実務経験、人事経験が浅くても、英語力の高い方は
ポテンシャルを評価しますので、ご相談ください。

■給与計算・労働社会保険手続き
■雇用契約書・就業規則等の作成支援
■外国人労働者のコンプライアンス支援
■日本人労働者の海外出向支援
■企業組織再編労務の支援
■労務監査・人事内部監査の支援
■システム構築による人事業務改善ソリューション など
※英語でクライアントと交渉することも多くございます。

【この求人のポイント】
労務実務経験や社労士資格を持ち、英語力を活かした仕事をしたいという方に最適です。
海外に広く展開する士業法人グループの日本法人という立ち位置でもあるので、
安定した経営基盤をもっています。
勤務地 地下鉄青山一丁目駅直結
年収 310万円 ~ 500万円

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人事労務(若手ポテンシャル)【社員の個性を尊重して多角的な事業展開で成長する会社】

人事/労務総務未経験OK第二新卒学歴不問転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001345
職種 人事労務(若手ポテンシャル)【社員の個性を尊重して多角的な事業展開で成長する会社】
仕事内容 ■業務内容
人事労務として、下記の業務を行います。
・勤怠管理
・給与計算
・年末調整
・社会保険事務
・福利厚生管理
その他、来客対応等の庶務的業務、総務的業務

【この求人のポイント】
多業態を展開し、様々な職種の人材が活躍する会社です。自分のキャリアを伸ばしやすいため、ポテンシャルを評価していただきながら人事としての経験も積んでいくことができます。
勤務地 高田馬場駅より徒歩5~7分
年収 350万円 ~ 450万円

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人事(※未経験OK、若手スタッフ):国内経営コンサルティング会社

人事/採用人事/制度人事/教育人事/その他未経験OK転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB000985
職種 人事(若手スタッフ):国内経営コンサルティング会社
仕事内容 人事業務全般にかかわっていただきます。
ゆくゆくは、人事領域(採用、教育、労務、制度)のいずれか、ないしは複数を主体的に担っていただく事を期待します。

<業務内容>
1.採用
・新卒、中途採用(新卒は採用拡大傾向にあります)
・採用計画立案~面接~入社迄のフォロー
2.人事評価関連
・人事評価の実施促進
・評価情報とりまとめ
3.アサインメント関連
・プロジェクトへのアサイン情報の管理、配置検討
4.キャリア開発関連
・キャリアサポート制度の運用、面談実施促進
・トレーニング(新卒、中途)に関するトレーニングチームとの連携、トレーニング実施時の事務局
5.労務管理
・労務時間管理
・ストレスチェックの導入、運用
その他、一部総務業務など

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
幅広く裁量をもって仕事をしたいという方にお勧めです。中規模ながら質の高いコンサル会社なので、人事として社員(コンサルタント)の皆さんと向き合いながら会社を作っていく面白みがあります。
勤務地 中央区晴海(移転予定あり)
年収 380万円 ~ 500万円

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人事(採用・育成/ポテンシャル評価)

人事/採用人事/教育未経験OK第二新卒学歴不問転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001323
職種 人事(採用・育成/リーダー候補)【社員の個性を尊重して多角的な事業展開で成長する会社】
仕事内容 多角的な事業展開を続ける企業の人事として、戦略人事、経営企画的な役割を意識しながら、新卒採用・中途採用・人材育成に取り組んでいただきます。その他、人事評価制度の接k氏やタレントマネジメント業務などにもたずさわっていただきます。
・新卒採用
・中途採用(グループ各社の採用もサポートしていただきます)
・人材育成、研修の企画、運営、講師
・人事評価制度設計
・幹部社員採用・育成
・タレントマネジメント

※人事企画として、会社の事業戦略にのっとった人員構成や人材要件、研修等の策定から制度の設計など、幅広い業務に携わっていただくことができます。

【この求人のポイント】
多業態を展開し、様々な職種の人材が活躍する会社なため、社員の採用・育成が会社の生命線になっています。そのような重要な役割をにないつつ、人事として成長したい方にお勧めです。
勤務地 高田馬場駅より徒歩5~7分
年収 400万円 ~ 500万円

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人事(採用・育成/ポテンシャル評価)

人事/採用人事/教育未経験OK第二新卒学歴不問転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001322
職種 人事(採用・育成/ポテンシャル評価)【社員の個性を尊重して多角的な事業展開で成長する会社】
仕事内容 多角的な事業展開を続ける企業の人事として、戦略人事、経営企画的な役割を意識しながら、新卒採用・中途採用・人材育成に取り組んでいただきます。
・新卒採用
・中途採用(グループ各社の採用もサポートしていただきます)
・人材育成、研修の企画、運営、講師

※人事企画として、会社の事業戦略にのっとった人員構成や人材要件、研修等の策定から制度の設計など、幅広い業務に携わっていただくことができます。

【この求人のポイント】
多業態を展開し、様々な職種の人材が活躍する会社なため、社員の採用・育成が会社の生命線になっています。そのような重要な役割をにないつつ、人事として成長したい方にお勧めです。
勤務地 高田馬場駅より徒歩5~7分
年収 300万円 ~ 450万円

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採用人事(ポテンシャル)【ソーシャルゲーム業界を代表するフラットな社風の成長企業/東証一部上場グループ】

人事/採用未経験OK第二新卒転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001246
職種 採用人事(ポテンシャル)【ソーシャルゲーム業界を代表するフラットな社風の成長企業/東証一部上場グループ】
仕事内容 <採用に関する業務全般>
ダイレクトリクルーティング、リファラル採用(社員紹介)など新規の採用手法とともに
紹介会社などの外部パートナーとのリレーション強化や採用にかかわるプロモーション、
面接や面談の実施など、幅広く実施をしていただきます。

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
変化をし続けている会社ですので、採用人事としても新しいチャレンジができます。
採用戦略の企画立案からたずさわれ、裁量をもって業務にあたれるので、人事としてのスキルも身に付きます。
一方で、ソーシャルゲーム事業で成長を続けている企業ですが、東証一部上場企業グループとして経営も安定し
社員の方も年齢層は幅広く、落ち着いた社風なため、採用担当として腰を据えて仕事ができます。
勤務地 地下鉄六本木一丁目駅直通、溜池山王駅より徒歩5分
年収 320万円 ~ 500万円

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人事(未経験可・ポテンシャル採用) 【Web・IT領域のマーケティング/クリエイティブ/人材事業で成長するベンチャー企業】

人事/採用未経験OK第二新卒転勤なし休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001241
職種 人事(未経験可・ポテンシャル採用)
仕事内容 人事部門(労務以外の採用・研修・制度等を管掌)の一員として
採用(新卒、中途)を中心に、研修や制度など、
経験・志向に応じた人事業務を行っていただきます。

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
人材業界や法人営業などから人事へのキャリアチェンジをしたい方に最適です。
勤務地 池袋駅より徒歩3分程度
※山手線沿線へのオフィス移転の可能性あり
年収 350万円 ~ 450万円

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人事・採用担当/新宿/Web広告・メディア企業(ポテンシャル可能)

人事/採用未経験OK第二新卒休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB000970
職種 (ポテンシャル歓迎)人事・採用担当/新宿/Web広告・メディア企業
仕事内容 中途採用を中心に人事業務全般。当面は、先輩と協力しながら営業職の中途採用などを中心にご担当いただきます。
既存のやり方にとらわれずに新しいアイディアを積極的に実行していく仲間を募集します。

・母集団形成(WEB求人媒体、スカウト型採用の活用、社員紹介の推進、人材紹介会社など)
・応募者対応
・面接対応(面接の日程調整、一次面接担当、内定通知など)
・内定者フォローや入社手続き
その他、採用だけではなく企画・運営・実行などの業務全般をお任せします。
勤務地 各線新宿駅より徒歩5分
年収 350万円 ~ 550万円

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求人メディア企画営業職【人材業界のリーディングカンパニー】

HR/人材業界営業未経験OK第二新卒転勤なし上場企業休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001215
職種 求人メディア企画営業職 (東京・首都圏限定)
仕事内容 求人広告を取り扱う営業職です。

顧客の抱える様々な人的課題を解決する為に、求人メディアの提案を中心に提案型営業を行っていただきます。

顧客開拓・訪問、課題ヒアリング、ターゲット設定、取材(必要に応じて撮影同行)広告掲載の一連の営業活動を行っていただきます。様々な自社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

担当業務はメディアの単純な「枠売り」営業ではありません。企業の経営者・人事責任者・店長に対して、経営課題のヒアリングを行い、課題解決の為の提案の一手段として、自社媒体の活用を提案します。

【HRコンサルタントからのお勧めポイント】
最大手人材企業のエリア限定正社員として、東京を拠点とし、首都圏エリアの地元で働けます。地元で仕事をしたい、キャリアアップをしたいという二つの希望をかなえたい方にお勧めです。
勤務地 銀座 ※全国転勤なし
年収 300万円 ~ 360万円

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