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人事(制度運用)【50年以上の歴史を持つ日本で最初の独立系ソフトウェア会社】

人事/制度マネージャー転勤なし上場企業大手休日120日以上土日祝休み
お問合せ番号 JOB001384
会社名 【50年以上の歴史を持つ日本で最初の独立系ソフトウェア会社】
ポジション 人事リーダー候補(制度運用)【50年以上の歴史を持つ日本で最初の独立系ソフトウェア会社】
雇用形態 正社員
勤務地 地下鉄水天宮前、人形町、茅場町より徒歩2~10分
仕事内容 人事制度運用業務のリーダー候補者として、下記業務をお願いいたします。

・人事制度企画
・人事考課
・賞与算定
・給与改定
・入退社管理
・異動対応(国内外赴任も含む)
・出向契約締結対応、関連規程整備
・人事制度の運用を担うメンバーの指導育成 等
・新人事制度の落とし込み、運用
最終学歴 大学以上
経験 必須
・人事制度業務経験
・人事制度、労務の経験が合わせて3年以上
・対人能力・交渉調整能力
尚可
・人事制度経験が3年以上(主に職務内容に記述した業務の経験)
・チームのリード、マネジメント経験
・メールやり取りができる程度の英語力
※上場企業、1,000名規模の会社での人事制度、評価等の業務経験者歓迎
※評価、育成などのマネジメント経験者歓迎
年収 500万円 ~ 650万円
勤務時間 08:50~17:30 (実勤:7時間40分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
事業内容 日本最初の不独立系ソフトウェア専門会社として50年近い歴史をもち、システムコンサルティングからアプリケーション開発、システム運用・保守に至るまで、トータルにサービスを提供しています。金融、医薬という特化分野でのITサービスを強みとしており、近年では新技術の活用やビジネスのGlobal化にも対応し、幅広いニーズに応え事業を展開しています。
企業の特徴 老舗の独立系システム会社として優良顧客に恵まれ、着実な経営を続けています。穏やかな人の多い会社です。

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