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管理部門 総務部(担当課長クラス)

管理部門/総務
お問合せ番号 13941
ポジション 管理部門 総務部(担当課長クラス)
雇用形態 正社員
勤務地 京都府京都市下京区
仕事内容 以下のうち1~2つを主に担当。
①株主総会運営や株式関連書類作成・届出・報告(適時/法定開示関連等)
②契約書審査業務
③社内規程管理業務
④リスク管理・コンプライアンス関連業務
⑤許認可管理
⑥各種イベント企画運営

【アピール】
成長途上の会社ですので、管理部門では、自分たちの手で会社の土台となる
様々な仕組みなどを作り上げていく、楽しみと喜びがある会社です。

【総務部の構成】
現在は、全員で5名の組織です。
・部長  (50代前半・男性)
・係長  (30代前半・男性)※弁護士資格保持者
・主任  (40代前半・男性)
・スタッフ (20代後半女性2名)
※上記に加えて派遣スタッフ1名(20代後半女性)を加えますと総務部は6名体制となります。
経験 【必須の経験】
総務部門に所属して、上記【業務】のいずれか1つでも経験していること。

【歓迎】
◆上場会社もしくはそれに準ずる会社の株主総会経験者
◆リーダー等、チームや組織運営のご経験がある方。
◆会社法、金融商品取引法等、法律の知識がある方。
◆ビジネス法務検定含む法律関係の資格をお持ちの方。

【人物像】
◆自ら課題を見つけ、周囲と協調しながら業務を進めていける方。
◆事務処理能力(スピードと正確さ)に自信がある方。
◆フットワークがよく行動力のある方。
◆当社の経営理念に共感いただける方。
◆社内外の様々な層(経営層~一般社員層)の方々との折衝も多い為、コミュニケーション力の高い方。
年収 600万円 ~ 800万円
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※ひと月あたりの平均残業時間は20~30時間です。
企業の特徴 ・IT分野、機械分野、電気・電子分野、化学・バイオ分野における技術者派遣事業
・ERP(Enterprise Resource Planning)分野におけるコンサルティング・導入支援・開発
・自社開発診断ツール(HQ・COS・ICP人材力診断)を用いたアセスメント・診断サービス
・採用マッチングソリューションの開発・販売
・AI(Artificial Intelligence)、IoT(Internet of Things)等の分野における研究・開発
・WEBサイト/システムの企画/開発

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